广东的养老金规模怎么样？够不够？12月12日，广东省人力资源和社会保障厅党组成员、省社保局党委书记夏青带队上线“广东民声热线”时透露，广东全省整个社会保险基金累计结余已达到1.8万亿，其中养老保险是1.78万亿。夏青表示：“养老金大家放心，肯定是够的。”
●如何提高养老金？
省人社厅：多缴多得，长缴长得
当前广东的养老金规模怎么样？夏青在节目中介绍，目前为止最新的数据显示，广东全省整个社会保险（养老、失业、工伤保险）基金累计结余达到1.8万亿元，其中养老保险是1.78万亿元，这个量非常大。“我们也解决了全省各地不平衡的问题，在全省范围内，不管你在哪个地方的基金缴费，我们都是统收统支，这样可保证地区差一点的地方按时足额发放社保待遇。同时我们还把一部分的养老保险基金投资运营增值。”
那么如何让群众可以看得懂、算得清社会保险待遇呢？夏青分享了一个便捷的计算工具，“在广东省人社厅服务网站、广东人社App还有省社保局大厅自助机都可以查到养老金模拟计算器，我们正推动上线粤省事，通过这个工具群众可以根据自己的实际情况计算出养老金的数额。”
不少群众对老年生活有更高的追求，想让养老金更高一点或者是退休以后每个月进账的钱更多一点，如何提高养老金的水平呢？针对此问题，夏青回应称：“基本养老保险跟个人的缴费年限和缴费工资挂钩，多缴多得，长缴长得。多缴纳一个月都会多点养老金。”另一方面，截至11月底，广东个人养老金的账户已经开通超600万户，“个人养老金主要是解决老年人不同的养老需求而建立的一种养老保险制度，达到领取条件时个人养老金会除以139发给个人，届时自己可选择领取方式，一次性或分次领取均可，这样总体养老金就比较高，提高个人的养老水平，这也是很好的途径。”夏青还介绍，缴纳个人养老金后还可以按照国家有关规定享受税收优惠政策。
●降薪、停工待业，被迫离职？
广东省人社厅：找工会找仲裁
《劳动合同法》规定，部分情况下企业辞退员工需要给予一定的经济补偿，有的用人单位为了降低成本，采取降薪、停工待岗等的手段，变相逼迫员工主动离职。还有单位以离职证明作为筹码，要求员工放弃赔偿。相对于企业而言，处于弱势地位的“打工人”如何保障自己的权益？
节目中，广东省劳动保障监察综合执法监督局副局长肖韧回应称，“企业并没有出现停工停产的事实情况，也没有跟员工协商达成一致就单方面采取让员工停工待岗且只发放最低工资标准工资的做法不恰当，甚至违法。”肖韧表示，劳动者对于企业采取这样的行为，可向人力资源社会保障部门的劳动保障监察机构投诉举报或者是向劳动人事争议仲裁机构申请劳动仲裁。“劳动保障监察机构接到投诉举报后会对案件进行调查核实。企业如拒不改正的，可以处2000元至20000元以内的罚款，如果企业拒不履行工资支付，可以申请法院强制执行。”肖韧说。
广东省人社厅劳动关系处处长黄海京进一步提醒：“有一定规模的企业，都会组建工会组织，包括劳动争议的调解组织，这个组织实际上在帮劳动者发声，是维护劳动者合法权益的有力保障。”黄海京表示，出现上述问题劳动者可以借助工会和调解组织出面帮他跟资方反映情况。
■新快报记者 杨喜茵