省工商行政管理局直属局开展向服务和监管对象述职述廉活动

省工商行政管理局直属局开展向服务和监管对象述职述廉活动

金羊网讯 为加强与社会各界联系，自觉主动接受人民群众监督，增强执法为民意识，提高为民服务能力，提升依法行政效能，推动履职履责到位，1月10日下午，广东省工商行政管理局直属局组织召开2017年度述职述廉会议，注册科、企管科等4个行政执法部门的负责人代表本部门向出席的特邀监督员、服务和监管对象代表共61人作述职述廉报告。直属局班子成员、各科室负责人参加会议。

为开好本次述职述廉会议，直属局专门制定工作方案，精心组织各个环节。

一是提前征求意见。结合领导干部民主生活会要求，制作《直属局勤政廉政问卷调查表》，通过窗口发放、实地走访、网络调查等形式，向百家企业发出调查问卷，广泛征求市场主体、监管和服务对象对直属局窗口服务、监管执法、作风纪律等方面的意见和建议。问卷调查表分好、中、差三个档次评定，被调查对象对调查项目100%评价为“好”。

二是广泛邀请代表。一方面，组织18位特邀监督员出席会议，充分发挥特邀监督作用；另一方面，按照“提高行业覆盖面，具有良好代表性和针对性”原则，向50家服务和监管对象发出邀请。

三是客观述职述廉。述职述廉人员根据部门主要职责，实事求是地向参会人员报告本部门一年来行政执法情况、作风建设和廉洁从政等情况，并分析存在问题和不足之处，结合征求的意见和建议，提出改进工作的措施。

四是现场民主测评。围绕履行工商职责、依法行政、廉洁自律情况、解决群众疑难成效等内容，制作《行政执法部门述职述廉民主测评表》，组织特邀监督员、服务和监管对象代表根据行政执法部门述职述廉情况，现场进行不记名民主测评，并听取部分与会人员的意见和建议。测评表分优、良、中、差四个评定档次，61名监督员、服务和监管对象对各科总体评议100%为“中”以上，其中，“优”占92.3%、“良”占6.9%、“中”占0.8%。

五是认真总结整改。会议结束后，认真汇总民主测评结果，结合征求的意见及建议，分析问题原因，明确整改方向，提出整改措施，并向特邀监督员、服务和监管对象公示，倾听对整改工作的意见和建议，作为年度考核和支部组织生活会改进措施。

近年来，直属局采取多项措施，加强内外部监督检查，促进队伍勤政廉政，推动全面建设再上新台阶。

一是加强内部跟踪督办，推动工作任务落实。实行全面建设检查督办，设置督办专员，对年度重点、当月局务工作加强督导检查；落实局务会议、科室周点评等定期通报讲评制度，加强工作执行；坚持开展处级干部值日巡查，每天对窗口服务、办公秩序、纪律作风及突发情况等进行检查。

二是加强外部检查监督，促进行政效能提升。建立党风廉政建设特邀监督员队伍，全面开展行政廉政监督；实时开展网上办事大厅效能监督，督促业务事项按时办结；畅通咨询及投诉举报电话，安排专人值守；建立述职述廉制度，面对面接受组织和群众监督评议。

三是突出四个风险防控，落实党风廉政建设责任。完善总支班子建设，配齐配强班子成员，夯实主体责任和“一岗双责”落实基础；实行清单管理，制定班子成员、内设科室“政治、行政、廉政及内务”四个风险防控清单，加强学习教育，做到人人皆知、对号自律；加强纪律教育，开展纪律教育学习月活动，深化党性宗旨、党规党纪、警示和示范、党内政治文化教育；加强业务培训，举办行政执法风险防范、安全生产业务专题培训班，提高干部风险防范意识和能力，推动四个风险防控到位，确保队伍“零违纪、零问责、零处分”。

（林明锋 马辉军）