羊城晚报社会责任报告（2021年度）

九、保障权利责任

1.保障从业人员合法权益

羊城晚报注重新闻从业人员的权益保护工作，支持和保护记者正常采编行为。当从业人员合法权益受到侵害，报社及时提供法律支持帮助维权。此外，通过各种方式的普法宣传培训，提升全员风险防范、学法用法、依法维权的意识和能力。

2.保障从业人员薪酬福利

一直以来，羊城晚报都依法与全体员工签订劳动合同，并按时足额支付薪酬、缴纳“五险一金”，依法保障职工的休息休假权利及其他相关福利。

3.规范新闻记者证管理

羊城晚报严格按照《新闻记者证管理办法》要求，对新闻记者证进行规范管理，为符合条件的采编人员及时申领新闻记者证，对离职、退休的采编人员，及时收回并注销记者证，并根据要求开展年度新闻记者证核验工作。

4.开展员工教育培训

2021年，协调组织集团领导干部参加党校各类学习33人次；组织全集团100多名处级以上干部参加广东省干部网络培训学院学习，如期完成50学时学习；选派6人参加暨南大学新闻与传播学院举办的“暨大传媒领袖讲习班”；选派20人参加网信办举办的互联网专题培训。同时，通过“线上+线下”资源，分层次有重点地对各层级干部进行点训和轮训。